Nieuws & Publicaties

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws en wat er leeft binnen de juridische sector in België

PwC Legal logo
Lees Meer
Back to school – eight topics to put on the HR professional’s agenda

As the summer holidays draw to a close, employers face a dense run of legal deadlines and reforms heading into 2027. This newsletter highlights eight matters that companies should …

Lees Meer
Van Havermaet logo
Lees Meer
Actief op Belgische werven? Vanaf 2027 wordt in- en uitchecken verplicht

Vanaf 1 april 2027 vervangt Check In and Out at Work het huidige Checkinatwork voor werken in onroerende staat vanaf 500.000 EUR excl. btw. Registratie moet dan realtime en op de w…

Lees Meer
CMS Belgium logo
Lees Meer
Belgian Supreme Court reshapes the social security treatment of RSUs

On 29 June 2026, the Belgian Supreme Court (Cour de cassation / Hof van cassatie, S.24.0021.N) issued an important judgment on Restricted Stock Units (“RSUs”) granted by a foreign …

Lees Meer
ICTRecht logo
09/09/26
Wanneer is jouw recruitment AI-tool een high risk systeem?

Op basis van de concept guidelines van de Europese Commissie over high risk…

Baker McKenzie logo
09/09/26
EMEA: Trade Secrets Under Pressure in the AI Landscape

EU trade-secret disputes still mostly arise with employees and other inside…

Dotted texture left
Dotted texture left

Wij publiceren dagelijks gratis meerdere juridische artikels geschreven door advocatenkantoren, notarissen, tax consultants, en de juridische diensten van sociale secretariaten.

Het is de perfecte manier voor advocaten, bedrijfsjuristen, paralegals, fiscalisten, notarissen, gerechtsdeurwaarders, en elke andere juridische professional, om op de hoogte te blijven van wetgevende initiatieven, nieuwe rechtspraak en rechtsleer.

Dotted texture right

Meer Nieuws & Publicaties

Recherche privée en Belgique : le DPO devient obligatoire

La Belgique a adopté une nouvelle loi sur la recherche privée, qui remplace le cadre de 1991. L’une des obligations centrales est la désignation d’un …

Lees Meer
Hervorming personenbelasting: wat moet u weten?

De wet van 15 juli 2026 tot hervorming van de personenbelasting, gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 29 juli 2026, verlaagt de belasting op ar…

Lees Meer
Belgium – Multi-year personal income tax reform affects employees, families and employers

Belgium is implementing a multi-year tax reform, with the latest measures included in the Law of 15 July 2026, published in the official gazette on 29…

Lees Meer
Landmark Court of Cassation judgment on social security treatment of benefits granted by parent company

In a judgment of 29 June 2026, the Court of Cassation (again) ruled on whether Belgian social security contributions are due on restricted stock units…

Lees Meer
Two significant new notice period rules under Belgian Employment Law

Two reforms reshape Belgian notice periods: a uniform one-week notice period during the first six months of employment, in force since 1 August 2026, …

Lees Meer
Belgian Supreme Court clarifies: stock options granted by a parent company can qualify as remuneration

In a ruling of 29 June 2026, the Belgian Court of Cassation held that Restricted Stock Units granted by a US parent company to employees of Belgian su…

Lees Meer
Wijzigingen met betrekking tot opzeggingstermijnen. Verkorte opzeggingstermijnen voor werknemers met minder da…

Een nieuwe wet verkort de opzeggingstermijnen voor werknemers met minder dan zes maanden anciënniteit tot één week. De regeling geldt zowel bij ontsla…

Lees Meer
Belgium expands flexi-job system across most sectors

From 1 July 2026, Belgium permits flexi-jobs in all sectors unless a sector expressly prohibits them by collective bargaining agreement, and removes t…

Lees Meer
Probation period revisited: Belgium introduces a statutory one-week notice period during the first six months …

As of 1 August 2026, a new statutory one-week notice period applies during the first six months of employment in Belgium. Here's what employers need t…

Lees Meer
Nieuwe Flexi-wet: nog steeds geen flexi-jobs in de advocatuur

Op 2 juli 2026 werd de Wet van 28 juni 2026 houdende diverse bepalingen inzake flexi-jobs gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad. De regeling voor de…

Lees Meer
On the record: AI transcription and the legal risks for employers

Linklaters examines the legal risks for employers of AI transcription and note-taking tools, spanning data protection, confidentiality, accuracy and e…

Lees Meer
Planning a World Cup after-work event: what precautions should you take?

During the FIFA World Cup, employers across Belgium, the Netherlands and Luxembourg frequently organise after-work drinks or match screenings to bring…

Lees Meer
Are you up-to-date with the new rules on voluntary overtime hours?

Belgium has simplified and expanded its regime for voluntary overtime hours. The two previous types — "ordinary" and "relance" overtime — have been me…

Lees Meer
Sick leave and social media posting during the World Cup: can employers take action?

Social media can raise questions about the veracity of sickness absence across Luxembourg, Belgium and the Netherlands. While employees on sick leave …

Lees Meer
Transposition deadline for the EU Pay Transparency Directive has passed: can Belgian employers afford to wait?…

Belgium missed the 7 June 2026 deadline to transpose the EU Pay Transparency Directive (Directive 2023/970) and has asked the European Commission for …

Lees Meer
De nieuwe centen-index en loonmatiging

Deloitte Legal (Stijn Demeestere) bespreekt de Programmawet (Belgisch Staatsblad) die vanaf 1 juni 2026 de automatische loonindexering tijdelijk aftop…

Lees Meer
Werklast is geen excuus: GBA bevestigt ruime draagwijdte van het inzagerecht

In beslissing nr. 97/2026 van 6 mei 2026 bevestigt de Gegevensbeschermingsautoriteit opnieuw de ruime draagwijdte van het inzagerecht onder de AVG en …

Lees Meer
Vrijwillige overuren: nieuwe regeling vanaf 1 april 2026

Claeys & Engels bespreekt het nieuwe Belgische kader voor vrijwillige overuren vanaf 1 april 2026. De regeling verhoogt het jaarlijkse quotum, sch…

Lees Meer
New Program Law introduces cap on wage withholding tax exemptions and tightens night and shift work definition…

PwC Belgium analyses the new Program Law voted on 28 May 2026, focusing on a correction factor that caps wage withholding tax exemptions and stricter …

Lees Meer
Wat is de bewaartermijn voor HR-gegevens wanneer er geen wettelijke regeling is? Het referentiekader van de CN…

Claeys & Engels biedt Belgische werkgevers richtsnoeren over de bewaartermijn van HR-gegevens onder de GDPR, met het CNIL-referentiekader als prak…

Lees Meer