Nieuws uit en over de Belgische juridische wereld, artikelen over juridische en fiscale onderwerpen en juridische bibliotheek

19/02/15

Deadline 1 maart 2015 voor de interventies psychosociale risico’s: bent u voorbereid?

Ten laatste op 1 maart as. moet uw arbeidsreglement aangepast zijn aan de nieuwe regels rond psychosociale risico's.

Lees Meer

06/02/15

Recente rechtspraak omtrent het ontslag om dringende reden gegeven door een onbevoegd persoon

In drie arresten van 2013 lijken drie Arbeidshoven een standpunt ingenomen te hebben omtrent de vraag wanneer een bevoegd persoon een ontslag om dring…

Lees Meer

05/02/15

Ziekte en gewaarborgd loon?

Uw bediende Jos wordt volgende maandag ziek op het werk en vertrekt naar huis om 14 uur. Hij is één van de vele slachtoffers van de huidige griepepide…

Lees Meer

02/02/15

Ontslag van een werknemer: is overgewicht een handicap ?

Op 18 december 2014 heeft het Europees Hof van Justitie een arrest geveld over het ontslag van een Deense werknemer die leed aan obesitas. Het Hof die…

Lees Meer

29/01/15

Wetgeving van toepassing in geval van grensoverschrijdende tewerkstelling

In een recent vonnis van de Franstalige Arbeidsrechtbank te Brussel werd de kwestie behandeld van welke wetgeving van toepassing is in geval van grens…

Lees Meer

23/01/15

New salary amounts for immigration purposes

From 1 January 2015, the applicable annual remuneration thresholds for various employment law purposes are:

Lees Meer

22/01/15

Usage privé d'un GSM, d'un smartphone et d'un PC mis à disposition par l'employeur : l'O.N.S.S. publie ses règ…

Dans ses instructions relatives au 4ème trimestre 2014, l'O.N.S.S. officialise la manière dont l'utilisation personnelle d'un GSM ou d'un smartphone, …

Lees Meer

21/01/15

Non-EU employers now more exposed to employment litigation

In an international mobility scenario involving cross-border employment in one or more states, it is probable that at least some of the legislation of…

Lees Meer

12/01/15

Wachtdienst voor de werkgever: arbeidstijd of niet?

Periodes van wachtdienst waarin een werknemer permanent bereikbaar moet zijn om een oproep van de werkgever te kunnen beantwoorden, maar waarbij de we…

Lees Meer

08/01/15

New legislation on psychosocial risks at work: Employer action required

Following new legislation regarding psychosocial risks in the work place, employers need to be aware of several necessary actions.

Lees Meer

07/01/15

To index or not to index, that is the question

Sector specific indexation rules are still applicable while legislation for the 2015 "indexation skip" is pending. Although the governmental agreemen…

Lees Meer

05/01/15

Directors: Belgian legislation clarifies exemptions from social security affiliation as self-employed

Royal Decree n°38 provides that persons appointed with a mandate as director of a Belgian company are irrefutably presumed to perform a self-employed …

Lees Meer

01/01/15

The Flemish decree on the use of languages finally amended

The Decree of still imposes the obligation to use the Dutch language but allows the use of another language known by all parties for employment contra…

Lees Meer

31/12/14

Het verbod om uitzendkrachten aan het werk te zetten of te houden tijdens een staking, toe aan verdere precise…

Het verbod om uitzendkrachten tijdens een staking aan het werk te zetten of te houden, bepaald in artikel 19 van de CAO nr. 108 van 16 juli 2013, lijk…

Lees Meer

29/12/14

The requirement to justify dismissal

Collective Labour Agreement (CLA) n° 109 introduces an obligation to state the reasons for dismissal.

Lees Meer

24/12/14

New calculation method for social security contributions of self-employed workers

The Parliament recently approved a new law (1) amending the calculation method of social security contributions for the self-employed. The new legisla…

Lees Meer

23/12/14

Cadeau en cadeaucheques: stand van zaken vóór de feestdagen

Tijdens deze laatste dagen vóór de feestdagen, wensen sommige werkgevers aan hun werknemers een cadeau of een cadeaucheque aan te bieden, maar ze stel…

Lees Meer

19/12/14

Verplichte en definitieve overgang naar de elektronische maaltijdcheques vanaf 1 januari 2016!

Terwijl een systeem van keuze en van omkeerbaarheid van keuze tussen maaltijdcheques op papieren drager en maaltijdcheques in een elektronische vorm i…

Lees Meer

17/12/14

Eindelijk, duidelijkheden betreffende outplacement in het Paritair Comité nr. 218!

Op 10 juli hebben de sociale partners van het Paritair Comité voor de Bedienden (nr. 218) een collectieve arbeidsovereenkomst betreffende het recht op…

Lees Meer

17/12/14

Social elections: it is time to think of a strategy

A WC has to be set up in companies with 100 employees or more. The same applies in companies where a WC should have been established during the previo…

Lees Meer

31/07/26

31/07/26

Wijzigingen met betrekking tot opzeggingstermijnen. Verkorte opzeggingstermijnen voor werknemer…

09/07/26

09/07/26

Nieuwe Flexi-wet: nog steeds geen flexi-jobs in de advocatuur

02/07/26

02/07/26

Planning a World Cup after-work event: what precautions should you take?

12/08/26

Landmark Court of Cassation judgment on social security trea…

10/08/26

Two significant new notice period rules under Belgian Employ…

Meer Nieuws & Publicaties

19/02/15

Deadline 1 maart 2015 voor de interventies psychosociale risico’s: bent u voorbereid?

06/02/15

Recente rechtspraak omtrent het ontslag om dringende reden gegeven door een onbevoegd persoon

05/02/15

Ziekte en gewaarborgd loon?

02/02/15

Ontslag van een werknemer: is overgewicht een handicap ?

29/01/15

Wetgeving van toepassing in geval van grensoverschrijdende tewerkstelling

23/01/15

New salary amounts for immigration purposes

22/01/15

Usage privé d'un GSM, d'un smartphone et d'un PC mis à disposition par l'employeur : l'O.N.S.S. publie ses règ…

21/01/15

Non-EU employers now more exposed to employment litigation

12/01/15

Wachtdienst voor de werkgever: arbeidstijd of niet?

08/01/15

New legislation on psychosocial risks at work: Employer action required

07/01/15

To index or not to index, that is the question

05/01/15

Directors: Belgian legislation clarifies exemptions from social security affiliation as self-employed

01/01/15

The Flemish decree on the use of languages finally amended

31/12/14

Het verbod om uitzendkrachten aan het werk te zetten of te houden tijdens een staking, toe aan verdere precise…

29/12/14

The requirement to justify dismissal

24/12/14

New calculation method for social security contributions of self-employed workers

23/12/14

Cadeau en cadeaucheques: stand van zaken vóór de feestdagen

19/12/14

Verplichte en definitieve overgang naar de elektronische maaltijdcheques vanaf 1 januari 2016!

17/12/14

Eindelijk, duidelijkheden betreffende outplacement in het Paritair Comité nr. 218!

17/12/14

Social elections: it is time to think of a strategy

Mis niets