Nieuws & Publicaties

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws en wat er leeft binnen de juridische sector in België

Van Havermaet logo
Lees Meer
Actief op Belgische werven? Vanaf 2027 wordt in- en uitchecken verplicht

Vanaf 1 april 2027 vervangt Check In and Out at Work het huidige Checkinatwork voor werken in onroerende staat vanaf 500.000 EUR excl. btw. Registratie moet dan realtime en op de w…

Lees Meer
CMS Belgium logo
Lees Meer
Belgian Supreme Court reshapes the social security treatment of RSUs

On 29 June 2026, the Belgian Supreme Court (Cour de cassation / Hof van cassatie, S.24.0021.N) issued an important judgment on Restricted Stock Units (“RSUs”) granted by a foreign …

Lees Meer
Claeys & Engels logo
Lees Meer
Wijzigingen met betrekking tot opzeggingstermijnen. Verkorte opzeggingstermijnen voor werknemer…

Een nieuwe wet verkort de opzeggingstermijnen voor werknemers met minder dan zes maanden anciënniteit tot één week. De regeling geldt zowel bij ontslag door de werkgever als bij on…

Lees Meer
Simont Braun logo
25/08/26
Hervorming personenbelasting: wat moet u weten?

De wet van 15 juli 2026 tot hervorming van de personenbelasting, gepublicee…

BDO Belgium logo
21/08/26
Belgium – Multi-year personal income tax reform affects empl…

Belgium is implementing a multi-year tax reform, with the latest measures i…

Dotted texture left
Dotted texture left

Wij publiceren dagelijks gratis meerdere juridische artikels geschreven door advocatenkantoren, notarissen, tax consultants, en de juridische diensten van sociale secretariaten.

Het is de perfecte manier voor advocaten, bedrijfsjuristen, paralegals, fiscalisten, notarissen, gerechtsdeurwaarders, en elke andere juridische professional, om op de hoogte te blijven van wetgevende initiatieven, nieuwe rechtspraak en rechtsleer.

Dotted texture right

Meer Nieuws & Publicaties

The fight against social fraud

Secretary of State Crombez introduced some time ago a package of measures in order to fight social fraud more efficiently. Along the same lines, Title…

Lees Meer
Het eHealth-platform - Technologische innovatie in de kern van ons beleid inzake sociale zekerheid en volksgez…

Het eHealth-platform heeft tot doel alle actoren van de gezondheidszorg in België, zowel uit de publieke als uit de private sector, de gelegenheid te …

Lees Meer
To Limosa or not to Limosa?

The European Court of Justice ruled on 19 December 2012 that the obligation on self-employed service providers not established in Belgium to submit a …

Lees Meer
New salary ceilings as from 1 January 2013

The law of 3 July 1978 relating to the employment contracts

Lees Meer
The employment plan for elder workers

The employers, who employ on 1 January 2013 more than 20 workers (fulltime equivalents, calculated on the basis of the DIMONA-statement, including per…

Lees Meer
Di Rupo's General Policy Statement read with "social law" glasses

On 21 November 2012 Prime Minister Di Rupo presented the General Policy Statement of the federal government to the federal parliament.

Lees Meer
Les fonds détournés par une employée ne constituent pas une rémunération imposable

Cass. 23.11.2012 : « La notion ‘rémunération’ au sens de l’art. 31 CIR92 ne comprend pas les fonds qu’un travailleur s’est indûment octroyés au détrim…

Lees Meer
Limosa for self-employed workers incompatible with EU law

The Program Law of 27 December 2006 obliges posted self-employed workers to give prior notification regarding their partial or temporary activity in B…

Lees Meer
Do not forget to pay the Wyninckx contribution for 2012

The Program Law of 22 June 2012 (I) introduced a new social security contribution of 1.5% on high pension premiums (see Laga Newsflash of July 2012), …

Lees Meer
De nieuwe Programmawet

In het Belgisch Staatsblad van 31 december 2012 werd de nieuwe Programmawet gepubliceerd. De nieuwe wet bevat een aantal sociaalrechtelijke nieuwighed…

Lees Meer
New measures against secondment fraud

Within the Budget 2013 framework, the Di Rupo I government has adopted a new string of measures against fraud. These measures are included in the Prog…

Lees Meer
Social anti-abuse measure

The Program Act of 27 December 2012 – published in the Belgian State Journal on 31 December 2012 – provides for a new anti-abuse measure related to so…

Lees Meer
Wat dient er op sociaalrechtelijk vlak binnen uw onderneming nog te gebeuren voor het jaareinde?

2013 komt dichterbij. Toch dienen er binnen uw onderneming op sociaalrechtelijk vlak nog wel een aantal dingen te gebeuren alvorens de eindejaarsfeest…

Lees Meer
Sociale zekerheid van vennootschapsmandatarissen: de Belgische regelgeving is niet in overeenstemming met het …

Het Europees Hof van Justitie heeft onlangs geoordeeld dat de Belgische regelgeving met betrekking tot de onderwerping van vennootschapsmandatarissen …

Lees Meer
De bedragen van het brutoloon in de wet van 3 juli 1978: analyse en aanpassing

De wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten bevat veel artikelen waarin het jaarlijks brutoloon ofwel een criterium is voor het bepale…

Lees Meer
Personeelsfeesten: wat met de aansprakelijkheid van de werkgever?

In dit artikel willen we u enkele tips geven voor het organiseren van personeelsfeesten.

Lees Meer
Impact Wage Bracket 2013-2014 on Remuneration Policy

In view of the budgetary measures for 2013-2014, the Belgian Government decided to maintain the automatic indexation mechanism, but to apply a wage br…

Lees Meer
Het begrip "bezoldiging" in de zin van art. 31 WIB92

Cass. 23.11.2012: "Het begrip "bezoldiging" in de zin van art. 31 WIB92, omvat niet de gelden die een werknemer zich onrechtmatig heeft toegeëigend te…

Lees Meer
fixation de la durée de préavis: incidence des actes préparatoires à l’exercice d’une activité concurrente

Pour les employés, la détermination de la durée du préavis en cas de rupture par l’employeur (sans motif grave) dépend, dans un premier temps, du nive…

Lees Meer
wijzigingen aan de arbeidsrelatieswet: bijkomende kwalificatie­ criteria, wettelijk vermoeden en sociale ruli…

Sedert 1 januari 2007 zijn bij wet vier algemene criteria vastgelegd aan de hand waarvan bepaald wordt of iemand arbeid verricht onder gezag dan wel o…

Lees Meer