Nieuws uit en over de Belgische juridische wereld, artikelen over juridische en fiscale onderwerpen en juridische bibliotheek

27/12/10

Alcoolisme et drogue au travail : jurisprudence récente et conseils

Dans trois décisions récentes, les juridictions ont été amenées à se positionner face à des situations de drogue ou d’alcoolisme sur le lieu de travai…

Lees Meer

27/12/10

Pécule de vacances sur pécule de vacances (Bis)?

Dans l’un de nos précédents ezines, nous avions déjà commenté la jurisprudence de la Cour de Cassation (arrêt du 15 juin 1996 et confirmation du 29 ju…

Lees Meer

13/12/10

Commercial court states that an employer may not oblige a job candidate to provide a certificate of good condu…

Requesting potential employees to provide a certificate of good conduct has been a long-standing practice for many Belgian employers.

Lees Meer

09/12/10

Rules and recent case law on part-time work

In order to discourage Belgian companies from hiring part-time employees but letting them work on a full-time basis and only paying social security co…

Lees Meer

08/12/10

L’arrêt Heineken : (quelles) conséquences pour la Belgique?

La Cour de justice des communautés européennes a dû se prononcer sur la question de savoir s'il était nécessaire, en cas de transfert d'entreprise que…

Lees Meer

08/12/10

Cadres, soyez flexibles !

L'acte équipollent à rupture ou « impliciet ontslag » en néerlandais, est un mode de rupture du contrat de travail. Pour qu'il y ait acte équipollent …

Lees Meer

07/12/10

Des travailleurs âgés licenciés à l’âge de la pension: encore possible?

L'article 83, § 1 de la Loi relative aux contrats de travail permet de mettre fin au contrat de travail à durée indéterminée d'un employé qui atteint …

Lees Meer

17/11/10

Indexering van de loonschalen voor arbeidskaarten

Overeenkomstig artikel 131 van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten en artikel 9 van het koninklijk besluit van 9 juni 1999 hou…

Lees Meer

15/11/10

Arbeidskaarten – nieuwe richtlijnen

Sinds kort volgen de regionale overheden de aanvragen en verlengingen van arbeidskaarten B voor hooggeschoolde en leidinggevende werknemers strenger o…

Lees Meer

14/11/10

La travailleuse reclassée en raison de sa grossesse doit continuer à percevoir l’entièreté de sa rémunération

C'est la réponse à laquelle arrive la Cour de justice des communautés européennes lors d'une question préjudicielle posée par une juridiction finlanda…

Lees Meer

08/11/10

Controlerecht van de werkgever versus privacy van de werknemer

De werkgever die bewijzen aanbrengt van inbreuken door zijn werknemer, doet er best aan – ook nog na de uitspraak van de Nederlandstalige Kamer van he…

Lees Meer

30/10/10

Maakt de opeenvolging van dienstverleners een overdracht van onderneming uit in de zin van CAO 32bis ?

De rechtspraak van het HvJ interpreteert het begrip “overdracht van onderneming” op een dusdanige brede wijze dat het in bepaalde gevallen beschouwt d…

Lees Meer

28/10/10

Korte opzeggingstermijnen voor pensioengerechtigde bedienden: discriminatie?

Artikel 83, § 1 van de Arbeidsovereenkomstenwet bepaalt dat een werkgever een bediende die de leeftijd van 65 jaar bereikt kan ontslaan met een opzegg…

Lees Meer

27/10/10

Ook RSZ-bijdragen verschuldigd op vertrekpremie – forfaitaire beroepskosten RSZ bekendgemaakt

Wanneer een onderneming een herstructurering doorvoert waarbij het personeelsbestand een inkrimping ondergaat, wordt soms afgesproken dat werknemers d…

Lees Meer

14/10/10

Eenmalige tolerantie voor laattijdige ecocheques

In onze newsflash van 3 april 2009 meldden wij de invoering van de ecocheque als een nieuw verloningselement dat onder bepaalde voorwaarden is vrijges…

Lees Meer

24/09/10

New Belgian Corporate Governance Act on Remuneration in Listed Companies

There has been a recent public outcry in Belgium over the extremely large bonuses and severance packages granted to certain company directors. At the …

Lees Meer

23/09/10

Evaluation forfaitaire de certains frais professionnels par l’ONSS

Dans notre newsflash du 11 janvier 2010, nous vous annoncions le renversement de la charge de la preuve des frais professionnels remboursés de manière…

Lees Meer

15/09/10

Malgré tout une valorisation forfaitaire pour le GSM à usage privé (épisode 3)

Dans notre newsflash du 7 décembre 2009, nous vous annoncions l’approbation par le Conseil des Ministres d’un projet d’Arrêté Royal concernant la valo…

Lees Meer

08/09/10

Collective Bonus Plans: Do's and Don'ts

Since 1 January 2008, it has been possible for employers in Belgium to introduce a collective bonus plan eligible for favourable tax and social securi…

Lees Meer

02/09/10

Een werknemer met loopbaanvermindering ontslaat u best niet zo maar

Het Belgische ontslagrecht wordt gekenmerkt door de ontslagmacht. Elke partij bij een arbeidsovereenkomst heeft de macht om die op elk ogenblik eenzij…

Lees Meer

24/08/26

24/08/26

Actief op Belgische werven? Vanaf 2027 wordt in- en uitchecken verplicht

20/08/26

20/08/26

Belgian Supreme Court reshapes the social security treatment of RSUs

31/07/26

31/07/26

Wijzigingen met betrekking tot opzeggingstermijnen. Verkorte opzeggingstermijnen voor werknemer…

25/08/26

Hervorming personenbelasting: wat moet u weten?

21/08/26

Belgium – Multi-year personal income tax reform affects empl…

Meer Nieuws & Publicaties

27/12/10

Alcoolisme et drogue au travail : jurisprudence récente et conseils

27/12/10

Pécule de vacances sur pécule de vacances (Bis)?

13/12/10

Commercial court states that an employer may not oblige a job candidate to provide a certificate of good condu…

09/12/10

Rules and recent case law on part-time work

08/12/10

L’arrêt Heineken : (quelles) conséquences pour la Belgique?

08/12/10

Cadres, soyez flexibles !

07/12/10

Des travailleurs âgés licenciés à l’âge de la pension: encore possible?

17/11/10

Indexering van de loonschalen voor arbeidskaarten

15/11/10

Arbeidskaarten – nieuwe richtlijnen

14/11/10

La travailleuse reclassée en raison de sa grossesse doit continuer à percevoir l’entièreté de sa rémunération

08/11/10

Controlerecht van de werkgever versus privacy van de werknemer

30/10/10

Maakt de opeenvolging van dienstverleners een overdracht van onderneming uit in de zin van CAO 32bis ?

28/10/10

Korte opzeggingstermijnen voor pensioengerechtigde bedienden: discriminatie?

27/10/10

Ook RSZ-bijdragen verschuldigd op vertrekpremie – forfaitaire beroepskosten RSZ bekendgemaakt

14/10/10

Eenmalige tolerantie voor laattijdige ecocheques

24/09/10

New Belgian Corporate Governance Act on Remuneration in Listed Companies

23/09/10

Evaluation forfaitaire de certains frais professionnels par l’ONSS

15/09/10

Malgré tout une valorisation forfaitaire pour le GSM à usage privé (épisode 3)

08/09/10

Collective Bonus Plans: Do's and Don'ts

02/09/10

Een werknemer met loopbaanvermindering ontslaat u best niet zo maar

Mis niets