Nieuws & Publicaties

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws en wat er leeft binnen de juridische sector in België

Van Havermaet logo
Lees Meer
Actief op Belgische werven? Vanaf 2027 wordt in- en uitchecken verplicht

Vanaf 1 april 2027 vervangt Check In and Out at Work het huidige Checkinatwork voor werken in onroerende staat vanaf 500.000 EUR excl. btw. Registratie moet dan realtime en op de w…

Lees Meer
CMS Belgium logo
Lees Meer
Belgian Supreme Court reshapes the social security treatment of RSUs

On 29 June 2026, the Belgian Supreme Court (Cour de cassation / Hof van cassatie, S.24.0021.N) issued an important judgment on Restricted Stock Units (“RSUs”) granted by a foreign …

Lees Meer
Claeys & Engels logo
Lees Meer
Wijzigingen met betrekking tot opzeggingstermijnen. Verkorte opzeggingstermijnen voor werknemer…

Een nieuwe wet verkort de opzeggingstermijnen voor werknemers met minder dan zes maanden anciënniteit tot één week. De regeling geldt zowel bij ontslag door de werkgever als bij on…

Lees Meer
Simont Braun logo
25/08/26
Hervorming personenbelasting: wat moet u weten?

De wet van 15 juli 2026 tot hervorming van de personenbelasting, gepublicee…

BDO Belgium logo
21/08/26
Belgium – Multi-year personal income tax reform affects empl…

Belgium is implementing a multi-year tax reform, with the latest measures i…

Dotted texture left
Dotted texture left

Wij publiceren dagelijks gratis meerdere juridische artikels geschreven door advocatenkantoren, notarissen, tax consultants, en de juridische diensten van sociale secretariaten.

Het is de perfecte manier voor advocaten, bedrijfsjuristen, paralegals, fiscalisten, notarissen, gerechtsdeurwaarders, en elke andere juridische professional, om op de hoogte te blijven van wetgevende initiatieven, nieuwe rechtspraak en rechtsleer.

Dotted texture right

Meer Nieuws & Publicaties

De sociale verkiezingen van 2012: de Nationale Arbeidsraad stelt zeer concrete maatregelen voor om de verkiezi…

Met het oog op de nakende sociale verkiezingen heeft de Minister van Tewerkstelling en Gelijke kansen, Joëlle Milquet, de NAR geraadpleegd met betrekk…

Lees Meer
De overeenkomst 2011-2012 werd verworpen door de vakbonden. De Regering neemt de hand.

Waar zijn we met het project van de harmonisering van de statuten van bedienden en arbeiders?

Lees Meer
Slechts enkele anti-crisismaatregelen verlengd.

Verschillende maatregelen werden tijdens de crisis genomen om de  gevolgen op de tewerkstelling ervan op te vangen. De toepasselijkheid van versc…

Lees Meer
Bénévolat : Attention à la requalification en contrat de travail !

Une fois n’est pas coutume, c’est en matière de bénévolat que la Cour de cassation a eu à examiner s’il y avait lieu à procéder à une requalification …

Lees Meer
Préavis réduit à 65 ans: discriminatoire?

Le simple fait d’atteindre l’âge de 65 ans ne met pas fin au contrat de travail et ne transforme pas automatiquement le travailleur en un pensionné.

Lees Meer
Redelijkheid in de cassatierechtsprak inzake wilekeurig ontslag

Tot voor kort gaf het Hof van Cassatie een zeer formalistische interpretative aan artikel 63 van de arbeidsovereenkomstenwet door te stellen dat het o…

Lees Meer
De arbeidsrelatieswet opnieuw in de kijker

Einde 2010 heeft het Hof van Cassatie zich voor het eerst uitgesproken over de toepassing van Titel XIII van de Programmawet (I) van 27 december 2006,…

Lees Meer
Acte équipollent à rupture: une évolution fondamentale de la jurisprudence de la cour de cassation.

La Cour de cassation a rendu, le 11 octobre 2010, un important arrêt concernant ce qu’il y a lieu d’entendre par acte équipollent à rupture, qui est d…

Lees Meer
Detachering onder EU Verordening 883/2004: keuze of verplichting?

Naar aanleiding van de inwerkingtreding van de EU Verordening 883/2004 is er een discussie ontstaan over de vraag of het principe van detachering al d…

Lees Meer
Réflexions sur la compétitivité fiscale de la Belgique et sur l’impôt des sociétés

Un petit tour d’Europe permet de se convaincre assez rapidement que la Belgique ne manque pas d’atouts au niveau fiscal. Un examen tout aussi rapide d…

Lees Meer
Ruling Commission for the Characterisation of Employment Relationships Finally to be Established

In December of last year, a royal decree was passed[1] establishing two divisions - an administrative division and a prescriptive division - within th…

Lees Meer
Uitbreiding van EU Verordening 883/2004 tot onderdanen van derde landen

Op 1 januari 2011 is de EU Verordening 1231/2010 in werking getreden die de EU-regels betreffende de coördinatie van sociale zekerheidssystemen uitbre…

Lees Meer
E-maaltijdcheques

Met de publicatie van twee Koninklijke Besluiten (1) wordt in een elektronische variant van de papieren maaltijdcheques voorzien. Beide varianten zull…

Lees Meer
Interprofessoneel akkoord 2011-2012

Op 18 januari 2011 hebben de sociale partners een ontwerp van sociaal akkoord bereikt dat de loon- en arbeidsvoorwaarden voor 2,5 miljoen werknemers i…

Lees Meer
New salary ceilings as from 1 January 2011

Salary ceilings are fixed for the implementation of certain stipulations of the law of 3 July 1978 concerning the employment contracts. On 1 January o…

Lees Meer
International Mobility Update

In application of article 131 of the law of 3 July 1978 on employment contracts and article 9 of the Royal Decree of 9 June 1999 enforcing the law of …

Lees Meer
Eerbieding van het privé-leven van de werknemer en controle op het gebruik van de nieuwe technologieën: de kaa…

Ter herinnering, het hof van cassatie heeft op 10 maart 2008 beslist dat "behoudens een schending van een vormvereiste op straffe van nietigheid, kan …

Lees Meer
The rain in Spain stays mainly in the plain

Overmacht en dwingende redenen zijn rechtsfiguren die de zaken regelen in geval werknemers afwezig zijn van het werk wegens onvermijdelijke of onvoorz…

Lees Meer
Schijnzelfstandigheid: het eerste cassatie-arrest over de Arbeidsrelatiewet is er

Wanneer een zelfstandige vrij is om opdrachten te aanvaarden, maar niet vrij is om vervolgens het werk zelfstandig te organiseren, is hij een schijnze…

Lees Meer
SIGeDIS

Werkgevers zijn een bijzondere bijdrage van 8,86% verschuldigd op de bedragen van bepaalde aanvullende pensioenvoordelen (bijvoorbeeld groepsverzekeri…

Lees Meer