Nieuws & Publicaties

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws en wat er leeft binnen de juridische sector in België

Van Havermaet logo
Lees Meer
24/08/26
24/08/26
Actief op Belgische werven? Vanaf 2027 wordt in- en uitchecken verplicht

Vanaf 1 april 2027 vervangt Check In and Out at Work het huidige Checkinatwork voor werken in onroerende staat vanaf 500.000 EUR excl. btw. Registratie moet dan realtime en op de w…

Lees Meer
CMS Belgium logo
Lees Meer
20/08/26
20/08/26
Belgian Supreme Court reshapes the social security treatment of RSUs

On 29 June 2026, the Belgian Supreme Court (Cour de cassation / Hof van cassatie, S.24.0021.N) issued an important judgment on Restricted Stock Units (“RSUs”) granted by a foreign …

Lees Meer
Claeys & Engels logo
Lees Meer
31/07/26
31/07/26
Wijzigingen met betrekking tot opzeggingstermijnen. Verkorte opzeggingstermijnen voor werknemer…

Een nieuwe wet verkort de opzeggingstermijnen voor werknemers met minder dan zes maanden anciënniteit tot één week. De regeling geldt zowel bij ontslag door de werkgever als bij on…

Lees Meer
Simont Braun logo
25/08/26
Hervorming personenbelasting: wat moet u weten?

De wet van 15 juli 2026 tot hervorming van de personenbelasting, gepublicee…

BDO Belgium logo
21/08/26
Belgium – Multi-year personal income tax reform affects empl…

Belgium is implementing a multi-year tax reform, with the latest measures i…

Dotted texture left
Dotted texture left

Wij publiceren dagelijks gratis meerdere juridische artikels geschreven door advocatenkantoren, notarissen, tax consultants, en de juridische diensten van sociale secretariaten.

Het is de perfecte manier voor advocaten, bedrijfsjuristen, paralegals, fiscalisten, notarissen, gerechtsdeurwaarders, en elke andere juridische professional, om op de hoogte te blijven van wetgevende initiatieven, nieuwe rechtspraak en rechtsleer.

Dotted texture right

Meer Nieuws & Publicaties

Claeys & Engels logo
04/06/26
Wat is de bewaartermijn voor HR-gegevens wanneer er geen wettelijke regeling is? Het referentiekader van de CN…

Claeys & Engels biedt Belgische werkgevers richtsnoeren over de bewaartermijn van HR-gegevens onder de GDPR, met het CNIL-referentiekader als prak…

Lees Meer
Monard Law logo
04/06/26
Ontslag bij pensionering: de cruciale timing van de verkorte opzegtermijn

Monard bespreekt het arrest van Cass. 12 januari 2026 over de timing van de verkorte opzegtermijn bij ontslag wegens pensionering (art. 37/6 Arbeidsov…

Lees Meer
Claeys & Engels logo
02/06/26
Wijzigingen met betrekking tot opzeggings-termijnen. Plafond van 52 weken opzeggingstermijn bij ontslag door d…

Plafond van 52 weken opzeggingstermijn bij ontslag door de werkgever. In haar regeerakkoord kondigde de regering-De Wever aan de opzeggingstermijnen t…

Lees Meer
PwC Belgium logo
29/05/26
Belgian tax reform 2026: tax and social measures of the programme law

Last night, the Programme law was adopted by the country’s Parliament in plenary session. This Programme law introduces a wide range of fiscal, social…

Lees Meer
Baker McKenzie logo
29/05/26
Belgium: New Legislation on Various Belgian Employment Law Provisions

The Belgian legislator adopted an act containing various changes to Belgian employment law, including on working schedules, part-time employees, night…

Lees Meer
Baker McKenzie logo
22/05/26
Belgium: Unlawful Mailbox Retention Leads to EUR 176,000 Fine

The Belgian Data Protection Authority fined a large technology company approximately EUR 176,000 for unlawfully retaining a former employee's mailbox:…

Lees Meer
Claeys & Engels logo
20/05/26
Wet private opsporing (WPO): verplicht intern reglement tegen 16 december 2026

Claeys & Engels herinnert werkgevers eraan dat de tweejarige overgangsperiode van de Wet Private Opsporing (WPO) afloopt op 16 december 2026: elke…

Lees Meer
PwC Legal logo
07/05/26
Belgian voluntary overtime: new structural system as from 1 April 2026

PwC Legal explains Belgium's new permanent voluntary-overtime regime, applicable retroactively from 1 April 2026, which merges the structural and 'rel…

Lees Meer
Lydian logo
06/05/26
Wijzigingen rond arbeidsduur, opzeggingstermijnen en vrijwillige overuren goedgekeurd in de Kamer

De Kamer keurde op 30 april 2026 twee wetten goed die het Belgische arbeidsrecht grondig hertekenen vanaf 1 juni 2026: werkgevers kunnen voortaan met …

Lees Meer
Van Olmen & Wynant logo
29/04/26
Public sector: Supreme Court confirms that competence to dismiss includes competence to dismiss for serious ca…

On 9 March 2026, the Belgian Court of Cassation held that where a municipal council has the power to hire and dismiss staff, it may delegate that dism…

Lees Meer
Baker McKenzie logo
23/04/26
Belgium: Federal Energy Agreement – Temporary Measures Relevant for Employers

The Belgian federal government has reached an agreement on temporary and automatically expiring energy support measures aimed at mitigating the impact…

Lees Meer
Monard Law logo
18/04/26
Sociale verkiezingen en overgang van onderneming: het Hof van Cassatie bevestigt de berekening van de drempels…

In een arrest van 23 maart 2026 verduidelijkt het Hof van Cassatie hoe de tewerkstellingsdrempels voor de sociale verkiezingen van 2024 moeten worden …

Lees Meer
PwC Belgium logo
06/04/26
Updated Belgian inpatriate tax regime — New circular letter greenlights retroactive adjustments to employment …

On 1 April 2026, the Belgian tax authorities (BTA) published Circular letter 2026/C/51, providing commentary on the amendments made by the Law of 18 D…

Lees Meer
PwC Belgium logo
02/04/26
Teleworking from abroad: key legal considerations

The rise of remote work has fundamentally transformed how organisations operate, with employees increasingly seeking the flexibility to telework from …

Lees Meer
DLA Piper logo
31/03/26
Belgium to introduce reduced obligations when terminating an employee’s contract in the first six months

Belgian law currently provides for stepped notice periods during the first nine months of employment, with different rules depending on whether the em…

Lees Meer
Simont Braun logo
11/03/26
Proposal to Reintroduce a Trial Period under Belgian Employment Law

The trial period, abolished in 2014, is set to be reintroduced under a draft law introduced on 23 February 2026.

Lees Meer
Tiberghien logo
06/03/26
Wetgevende oplossing voor BV-vrijstelling nachtarbeid

Via een amendement op de Programmawet voorzien de regeringspartijen een aanpassing van de gedeeltelijke vrijstelling van doorstorting van bedrijfsvoor…

Lees Meer
Tiberghien logo
25/02/26
Bevriezing vrijstellingen doorstorting bedrijfsvoorheffing: onverwachte wendingen?

Op 23 februari 2026 is het ontwerp van programmawet gepubliceerd op de website van de Kamer. Hierin wordt de bevriezing van de vrijstellingen van door…

Lees Meer
Claeys & Engels logo
24/02/26
Ondernemingen aarzelen beter niet om de WPO in het HR-beleid te implementeren

In één van de eerste zaken waarin de Wet tot regeling van de private opsporing (WPO) van toepassing was, moest het arbeidshof van Antwerpen zich buige…

Lees Meer
Eubelius logo
18/02/26
Zieke werknemers: verstrengd terug-naar-werk-beleid met nieuwe verplichtingen voor werkgevers en werknemers

De preventie van arbeidsongeschiktheid en de re-integratie van langdurig zieken kregen veel aandacht in het regeerakkoord 2025-2029 van de Arizona-reg…

Lees Meer