Junior Associate Pensions & Employment

• Een inspirerende en innovatieve werkomgeving waarin je wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen en je professionele vaardigheden te ontwikkelen. 
• Bovendien speelt AI een centrale rol binnen het team: je wordt gestimuleerd om te experimenteren met de nieuwste technologieën en te ontdekken hoe digitale innovatie je werk verrijkt.
• Een gedreven en dynamisch team waarin je aan de slag gaat met uiteenlopende dossiers binnen het Employment, Pensions & Benefits domein.
• Je krijgt de ruimte om eigen initiatieven te nemen en actief mee te bouwen aan de groei van het team.
• Een ruim aanbod van diverse professionele opleidingen: Lydian besteedt aandacht aan de constante aanscherping van jouw juridische kennis en je krijgt ook steeds opleidingen die andere competenties verder zullen aanscherpen (IT, people management, business development, mentaal welzijn, …).
• Een open en inclusieve cultuur waar diversiteit en gelijke kansen centraal staan.
• Een flexibel werkrooster dat een goede werk-privébalans en persoonlijke groei mogelijk maakt.
• Lydian vergoedt je prestaties met een aantrekkelijk remuneratiepakket in lijn met jouw ervaring. 
• En na de werkuren? Dan zorgt het Social Team voor leuke activiteiten: van sport en tastings tot afterwork drinks en feestjes! 

• Je hebt met succes je Master in de Rechten aan een Belgische universiteit afgerond. Een academische vervolgopleiding (LL.M., Master-na-Master, etc.) is een mooie plus, maar als dusdanig geen vereiste.
• Je hebt inmiddels een 2 à 3 jaar ervaring opgebouwd binnen het arbeidsrecht en hebt al ervaring met het adviseren van een professioneel cliënteel.
• Je hebt reeds ervaring of expertise opgebouwd binnen het pensioenrecht, of je staat open om je hierin verder te verdiepen.
• Je gelooft in de kracht van samenwerking en draagt actief bij aan een efficiënte werking van het team binnen een positieve sfeer.
• Je hebt een pragmatische aanpak en weet theorie om te zetten in heldere, toepasbare adviezen.
• Je volgt de laatste ontwikkelingen en trends binnen het arbeids- en pensioenrecht op de voet op en bent bereid om bij te dragen aan de organisatie van (cliënten)seminaries, het schrijven van artikels in vakliteratuur, etc.
• Je spreekt vloeiend Nederlands (met een voldoende kennis van de andere landstaal) en beschikt over een uitstekende kennis van het Engels.

Solliciteer dan rechtstreeks via de 'Solliciteer' knop.