Advocaat (-stagiair) vastgoed

Advocaat (-stagiair) vastgoed
Région: Bruxelles
Expérience nécessaire: 2 ans
Secteur d'activité: Cabinet d'avocats
Réf: LexGO2006-RP1309
Contrat: Durée indéterminée (Temps plein)

Description de la société

Notius Avocats offre l’excellence en matière de conseils juridiques : caractérisés par leur justesse et basés sur des recherches approfondies, comme vous pouvez l’attendre d’un cabinet d’avocats réputé, ils vont également droit au but et tiennent compte des réalités de la pratique. Cela relève pour nous de l’évidence.

Mais Notius souhaite offrir plus que cela. Nous désirons vous offrir un accueil chaleureux. Aux bureaux austères, nous préférons une réunion au calme, dans un cadre convivial et familial.  

Une relation personnelle avec nos clients est essentielle. Nous souhaitons être vos personnes de confiance, immédiatement joignables lorsque vous avez besoin de nous et munis de solutions pratiques qui indiquent immédiatement ce qu’il convient de faire concrètement dans votre situation. Notius, c’est cela aussi.


Voor Notius, een advocatenkantoor gespecialiseerd in vastgoed, ondernemingen en vermogen, met vestigingen in Brussel, Antwerpen en Gent, zoeken we een advocaat (-stagiair) met twee à drie jaar ervaring in vastgoedrecht om het team te versterken.

Taken

  • Je werkt vooral voor (vastgoed) professionals o.a. aannemers, ontwikkelaars, projectontwikkelaars, architectenkantoren. 
  • Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van je dossiers onder begeleiding van de partner
  • Je staat je cliënteel bij inzake adviesdossiers, transacties en gerechtelijke procedures

Profiel

  • Je hebt twee à drie jaar relevante ervaring
  • Je bent Nederlandstalig, kennis van het Frans en Engels is een plus 
  • Je bent zelfstandig, maar werkt ook graag in team samen met anderen
  • Je bent pragmatisch, proactief en leergierig
  • Je hebt een analytische geest 

Aanbod

  • Een jong en dynamisch team, in een moderne werkomgeving met open bedrijfscultuur
  • De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen door interne begeleiding en opleidingen
  • Een hartelijke en warme werkomgeving die belang hecht aan persoonlijke lange termijn relaties, zowel met de medewerkers als het cliënteel
  • Aandacht voor een gezonde work-life balance
  • Een aantrekkelijk verloningspakket, afhankelijk van kwalificaties, talenkennis, ervaring en ambities

Google Maps
Google Maps