De l’assurance pension aux soins de santé, en passant par l’assistance auto ou les investissements dans l’économie belge… Vous l'aurez compris : AG est une entreprise aux multiples facettes.
Une entreprise qui met tout en œuvre pour que ses clients puissent profiter d’aujourd’hui, tout en préparant demain. L'esprit tranquille et avec un regard confiant vers l'avenir. Minute après minute, seconde après seconde. Depuis près de 200 ans. Nous sommes là. Pour vous.
Un lieu de travail où vous pouvez prendre des initiatives. Où tout le monde vous encourage à montrer ce dont vous êtes capable. Et où vous construisez l’avenir avec vos collègues. Vous avez de l’audace et le client est au centre de vos préoccupations ? Alors, à très bientôt chez AG !
La business line Employee Benefits/Health Care se charge de toutes les activités commerciales et du développement du marché en matière d'assurances de groupe, incapacité de travail et hospitalisation.
La gamme de produits s'adresse aux employeurs (y compris les organisateurs sectoriels), aux institutions publiques, aux indépendants et aux particuliers. Ces produits sont commercialisés par les différents canaux de distribution d'AG : courtiers indépendants, canal bancaire et vente directe, chacun ayant sa propre approche commerciale et opérationnelle.
L'équipe Tax & Legal Employee Benefits/Health Care assure le traitement de tous les aspects et questions juridiques et fiscaux liés aux produits EB/HC, ainsi que le suivi et la mise en œuvre des nouvelles lois et réglementations.
Pour renforcer cette équipe, nous recherchons actuellement un(e)
Legal Advisor Employee Benefits/Health Care
Vous faites partie de l'équipe Tax & Legal Employee Benefits/Health Care, une équipe d'environ 10 juristes expérimentés au sein d'AG. Votre fonction implique une gamme variée de tâches :
- Vous apportez un soutien juridique au sein de la business line et donnez des conseils dans divers domaines juridiques dans le cadre des projets pour lesquels l'équipe est sollicitée.
- Vous suivez les évolutions légales en matière de lutte contre le blanchiment d'argent et le terrorisme, et apportez le soutien nécessaire au management dans l'évaluation de leur impact sur les produits d'Employee Benefits/Health Care.
- Vous êtes le point de contact en matière de lutte contre le blanchiment d'argent pour Employee Benefits/Health Care, et travaillez en étroite collaboration avec des collègues d'autres équipes, tant au sein de la business line qu'au niveau transversal. Dans ce cadre, vous traitez régulièrement des dossiers et des requêtes spécifiques.
- Vous assurez le suivi des affaires juridiques au sein d'Employee Benefits/Health Care.
- Vous êtes titulaire d'un master en Droit.
- Vous avez une connaissance approfondie du droit social et/ou du droit des assurances et de la réglementation GDPR.
- Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle pertinente, par exemple en tant qu'avocat(e). Vous connaissez déjà les pensions complémentaires ? Vous marquez des points ! Un intérêt pour la lutte contre le blanchiment d'argent est indispensable.
- Vous êtes bilingue (français/néerlandais) et vous avez une bonne connaissance de l'anglais.
- Vous êtes orienté(e) résultats, et êtes capable de voir au-delà du contexte juridique et de comprendre les intérêts de l'entreprise.
- Vous avez de très bonnes capacités d'analyse et vous pouvez trouver une solution créative et pragmatique de manière autonome et organisée.
- Vous pouvez défendre votre point de vue de manière assertive et en toute transparence.
- La collaboration et la concertation sont deux de vos points forts.
- Un super job chez le leader sur le marché de l'assurance. Et comme nous cherchons à encore mieux servir nos clients, nous comptons sur vous pour nous y aider.
- Un environnement de travail moderne à tous les égards : physiquement, en ligne et sur le plan organisationnel. Nous proposons notamment des horaires flexibles, la possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours par semaine et du matériel informatique adapté pour votre bureau à domicile.
- Une équipe enthousiaste et dynamique, notée 10/10 pour l'ambiance et la convivialité.
- La possibilité de vous perfectionner en continu, grâce à un large éventail de formations. Idéal pour apprendre toutes les compétences qui vous aideront à faire évoluer votre carrière.
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Une véritable carrière. En effet, travailler chez AG, c’est bien plus qu’un job. Envie d’explorer de nouveaux horizons après quelque temps ? Nous vous guidons et vous encourageons à exploiter tous vos talents à fond.
- Des bonnes vibrations, grâce à un vaste programme de bien-être bourré d'activités sportives et d'ateliers inspirants. De quoi vous sentir (encore) plus épanoui(e) dans votre travail et votre vie.
- Et comme l'argent, ça compte aussi : un package salarial attrayant. Vous pouvez même composer vous-même une partie de votre package, car personne ne sait mieux que vous ce dont vous avez besoin.
Emballé(e) ? Cliquez sur le bouton pour postuler dès aujourd'hui.
