Juriste Junior

Dans le cadre de notre développement constant pour répondre à la demande croissante de nos services, nous renforçons notre équipe en intégrant de nouveaux talents prêts à partager nos valeurs de bienveillance et de professionnalisme. C’est pourquoi nous recherchons :

Un(e) Juriste Junior (M/F) CDD 6 mois – 100% – Wormeldange-Haut

• Fournir des conseils juridiques sur diverses questions de droit
• Collaborer avec d’autres membres de l’équipe pour assurer la conformité de l’entreprise aux lois et règlementations en vigueur
• Procéder à la veille juridique de la législation au sens large, y compris de la jurisprudence
• Rédiger des contrats de bail, de location, conventions de collaboration/sous-traitance, voire toute autre type de contrat, document, formulaire, attestation, résolution
• Rédaction de prise de position aux différentes autorités administratives et juridiques nationales
• Gérer les plaintes ou réclamations au sens large, particulièrement le contentieux RH
• Rédiger les demandes de mises sous tutelles, de nomination d’administrateur provisoire, voire toute dénonciation auprès du Parquet

• Être titulaire d’un diplôme de niveau Master en Droit
• Avoir obtenu le certificat de formation complémentaire en droit luxembourgeois (CCDL) serait un plus
• Connaître la législation applicable en matière du droit du travail, droit du bail, droit commercial, droit des sociétés, droit des incapables majeurs et mineurs, procédure civile et pénale (droit civil au sens large, droit de la sécurité sociale est un atout)
• Parler couramment le français. La connaissance de l’allemand et du Luxembourgeois serait un plus
• Avoir idéalement une expérience professionnelle entre 1 et 3 ans
• Avoir une parfaite capacité d’analyse
• Avoir la capacité à argumenter et à rédiger parfaitement les avis juridiques, contrats, courriers etc.
• Maîtriser les outils informatiques MS Office (Outlook, Word, Excel, Power Point, Teams)
• Être titulaire du permis B
• Savoir s’adapter facilement à tous types de collègues
• Avoir le souci du détail et remplir ses fonctions avec méthode et rigueur
• Disposer d’une approche pragmatique et avoir l’esprit d’équipe
• Avoir une bonne présentation et excellentes aptitudes relationnelles

• La possibilité de profiter d’une prime d’assiduité
• Valeurs Humaines : Nous plaçons le respect, le service et la confiance au centre de nos relations
• Développement Continu: Une offre de formation professionnelle continue adaptée aux requis de la fonction et adaptable aux besoins spécifiques de chacun
• Esprit d’Equipe : Travailler chez Päiperléck, c’est faire partie d’une famille où chacun a sa place et son importance dans le développement de la société
• Management de Proximité: Un management accessible et à l’écoute pour vous accompagner au quotidien