Legal Consultant PME - Droit Social
07/11/2018

Région: Bruxelles
Fonction: Juristes
Environnement: Cabinet de conseil
Matières: Droit du travail et sécurité sociale, Employee benefits & pensions
Job Type: Temps Plein
Contract Type: Durée indéterminée
Votre référence: 180000OQ

Vous voulez devenir spécialiste en droit social, et êtes, de ce fait, un coéquipier très motivé et avide d'apprendre. 

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Deloitte Accountancy conseille un large éventail d'entreprises et d’organisations en Belgique: des grandes organisations internationales via notre Business Process Solutions (BPS) ainsi que des jeunes entreprises dynamiques, des PME et entreprises familiales. Grâce à nos consultants, répartis dans 12 bureaux locaux, nous offrons des services multidisciplinaires allant des services comptables, fiscaux, juridiques, fusions et acquisitions à des services tels que « business control & technology » et « strategy & growth ». En réagissant avec souplesse aux besoins des clients et en offrant des solutions sur mesure, nous voulons être le conseiller de confiance pour tous nos clients.

Depuis nos 12 bureaux, nous offrons jour après jour ces différents services afin de satisfaire les besoins de nos clients. Grâce à notre structure transparente et notre vision multidisciplinaire, notre équipe de conseillers traite les dossiers avec une vision satellite, enthousiasme et savoir-faire.

Au sein de l'équipe chargée de l'accompagnement social et juridique de notre clientèle PME, vos tâches de conseil porteront sur les domaines suivants: 

  • Compensation & Benefits;
     
  • Etablissement et révision de contrats de travail, d'avenants, de préavis et de transactions,… ;
     
  • Etablissement et révision de plans de bonus, règlements de travail, policies,… ;
     
  • Problématiques de détachement de et vers la Belgique (sécurité sociale);
     
  • Conseils en matière de législation sur le harcèlement au travail, le respect de la vie privée,… et toutes les législations ayant un impact pour les travailleurs;
     
  • Et de manière générale, toute la législation du travail et de la sécurité sociale;
     
  • Vous serez sous la supervision directe d'un spécialiste en ces matières, ce qui vous assure un transfert de compétences.

  • Master en droit
     
  • Vous avez si possible une première expérience professionnelle d’environ un à deux ans, de préférence au barreau, au sein d'un secrétariat social, d'une fédération professionnelle, d’un département des ressources humaines ou juridique d'une grande entreprise.
     
  • Vous êtes de préférence trilingue (F – NL – Angl)
     
  • Vous voulez devenir spécialiste en la matière et êtes, de ce fait, un coéquipier très motivé et avide d'apprendre.
     
  • Vous êtes ouvert, créatif et flexible.

  • Un environnement de travail agréable et professionnel, dans une équipe dynamique, avec une clientèle intéressante et un marché en plein essor.
     
  • Un programme de formation élargi, au niveau interne mais également externe.
     
  • Un coaching « on the job » intensif 
     
  • La possibilité de travailler près de chez vous.
     
  • Un paquet salarial attractif et compétitif complété par des avantages extra-légaux, comprenant entre autres, une voiture de société.

Nos bureaux

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