Labour law


Discriminatie op basis van geslacht en variabel loon

Discriminatie op basis van geslacht en variabel loon
19/09/2019

In een recent vonnis moest de Arbeidsrechtbank te Brussel zich uitspreken over een vordering tot schadevergoeding wegens discriminatie op grond van geslacht. Ook werd uitspraak gedaan over een aantal aspecten die raken aan het variabel loon.

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Toepassingsgebied Arbeidsongevallenwet breidt uit tot alle personen met een leerwerkcontract

Toepassingsgebied Arbeidsongevallenwet breidt uit tot alle personen met een leerwerkcontract
17/09/2019

Vanaf 1 januari 2020 is de Arbeidsongevallenwet van toepassing op alle personen met een zogenaamd ‘klein statuut’. Dit zijn de personen die arbeid verrichten in het kader van een opleiding tot betaalde arbeid. 

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When employee consent is the start of the problem, not the end - the GDPR shows some teeth

When employee consent is the start of the problem, not the end - the GDPR shows some teeth
13/09/2019

The Greek Data Protection Authority has imposed a 150,000 EUR fine on PriceWaterhouseCoopers Business Solutions SA for – get this – asking their employees’ consent to process their personal data. It may strike you as counterintuitive (and going against everything your mother ever told you) that asking consent could get you into trouble, but where personal data are concerned, so it would appear to be.

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Elections sociales et RGPD

Elections sociales et RGPD
13/09/2019

Dans le cadre des élections sociales, l’employeur peut-il transférer la liste des membres du personnel aux syndicats ?
 

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Élections sociales 2020 : 10 rappels-clés

Élections sociales 2020 : 10 rappels-clés
12/09/2019

Les prochaines élections sociales auront lieu entre le 11 et le 24 mai 2020 (jour Y). Toutefois, la procédure électorale – qui dure plus de 150 jours – commencera dès le mois de décembre 2019.

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Élections sociales 2020 : les conditions ouvrant le droit de vote aux intérimaires

Élections sociales 2020 : les conditions ouvrant le droit de vote aux intérimaires
11/09/2019

A l’occasion des prochaines élections sociales, qui se tiendront en mai 2020, les travailleurs intérimaires pourront pour la première fois participer au scrutin de la société « utilisatrice », auprès de laquelle ils sont mis à disposition. Pour être électeurs, les travailleurs intérimaires doivent toutefois remplir certaines conditions.

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Exonération des titres-repas: de nouvelles précisions!

Exonération des titres-repas: de nouvelles précisions!
09/09/2019

La Cour de cassation a confirmé l’arrêt de la Cour du travail de Bruxelles du 8 septembre 2016, qui avait estimé que les titres-repas accordés en conversion d’une partie d’une prime restant allouée jusqu’à concurrence d’un montant réduit n’étaient pas exonérés de cotisations de sécurité sociale.

 

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Vanaf 1 oktober a.s. kan een werknemer ook mantelzorgverlof opnemen

Vanaf 1 oktober a.s. kan een werknemer ook mantelzorgverlof opnemen
09/09/2019

Er bestaan op dit ogenblik drie thematische verloven: het ouderschapsverlof, het palliatief verlof, het verlof voor het verlenen van bijstand of verzorging aan een gezinslid of een familielid dat lijdt aan een zware ziekte; d.i. het verlof voor medische bijstand. 

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Clause sur préavis : La Cour constitutionnelle affine sa position

Clause sur préavis : La Cour constitutionnelle affine sa position
02/09/2019

La Cour constitutionnelle est revenue sur la question de la validité des clauses sur préavis conclue avec l’entrée en vigueur de la loi sur le statut unique, soit le 1er janvier 2014, pour les employés « supérieurs ».

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Interdiction d’exercer un mandat public au travers d’une société de management

Interdiction d’exercer un mandat public au travers d’une société de management
28/08/2019

La loi du 17 mai 2019 interdisant le recours à des sociétés de gestion aux administrateurs publics mettra fin, à partir de l’année prochaine, à la pratique qui consiste à exercer un mandat public au travers d’une société dans le but d’éviter l’assujettissement des revenus à l’impôt des personnes physiques.

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