Conseiller Juridique Contracting & IP - Bruxelles
13/09/2021

Region: Brussels
Function: In-House
Environnement: Company
Legal subjects: Technology, Media, Telecommunications, Data protection & privacy
Job Type: Full time
Contract Type: Permanent contract
Your ref.: VL/LAW/2993/21

Master en Droit avec une expérience professionnelle de 3 ans minimum - une spécialisation en droit informatique ou droit de la vie privée est un atout.Bonne connaissance du français, néerlandais et de l’anglais.

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Belfius est un des plus important groupe de banque & assurances belge. Avec une stratégie résolument orientée vers la satisfaction client, Belfius est tourné vers l’avenir, vers l’économie locale et fait preuve d’un engagement social fort. Plus de 4000 collaborateurs œuvrent pour ces valeurs au siège de Belfius.

L'équipe Contracting & IP gère les risques de Belfius Banque concernant les contrats de fournisseurs et d'autres partenaires. Elle gère par ailleurs les risques liés à la gestion des marques.

En tant que conseiller juridique au sein de l’équipe Contracting & IP  vos responsabilités principales sont essentiellement les suivantes:

la gestion du risque juridique des contrats établis entre Belfius Banque et ses fournisseurs la gestion du risque juridique en matière de droit des marques

Ce qui implique concrètement que vous assurez avec vos collègues les tâches suivantes:

  • Établir et négocier différents types de contrats avec des fournisseurs et d'autres partenaires. Ces contrats varient au niveau de la matière et de la complexité (contrats IT, contrats de services, contrats de sponsoring, contrats de sous-traitance). Prévoir et revoir une vaste gamme de contrats ainsi que la documentation y afférente.
  • Formuler des avis.
  • Participer à des projets au sein de Belfius Banque lorsqu’un input juridique est requis.
  • Optimaliser et mettre à jour la documentation type.
  • Assurer le suivi de litiges et accompagner les activités de conseillers externes.
  • Représenter la banque dans les groupes de travail internes ou externes pertinents.
  • Suivre et anticiper la législation, la jurisprudence, la doctrine, les directives et recommandations (notamment en matière d’outsourcing) dans les domaines de droit d'application (droit des obligations, contrats spéciaux, droit des marques,…).
  • Transmettre les connaissances et assurer des formations à des collaborateurs internes.
  • Fournir des conseils juridiques et intervenir de manière proactive, aussi bien pour assurer la protection des marques propres que pour fournir des conseils sur l’utilisation de marques de tiers.
  • Master/licence en droit avec plusieurs années d’expérience utile ; une spécialisation en droit informatique ou droit de la vie privée est un atout.
  • Excellente maîtrise du néerlandais, du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Sens de la négociation, axé sur la recherche de solutions win-win, esprit pragmatique et flexibilité.
  • Curiosité et sens analytique.
  • Orientation client, avec la volonté de créer des liens.
  • Esprit d'équipe, capacité de collaborer efficacement avec d'autres collègues et parties prenantes.

Belfius offre un package salarial attrayant que vous pouvez constituer en partie selon vos propres besoins, avec en outre de nombreux avantages extralégaux tels qu’une assurance groupe, une assurance hospitalisation, des chèques-repas, un abonnement aux transports en commun, une réduction sur les produits bancaires et d’assurance, etc.

En outre, Belfius vous offre:

  • Des possibilités d’interaction dans un environnement multidisciplinaire dans le cadre de la collaboration avec d'autres divisions de la banque.
  • La possibilité de répondre à des questions pratiques et orientées sur le business, ayant dans la pratique une importante valeur ajoutée.
  • Des possibilités d'évolution, que ce soit au sein de la division Legal ou au niveau de Belfius Banque.
  • Un environnement de travail stable respectant l’équilibre entre travail et vie privée.
  • La possibilité d’opter pour le statut de travail Home Based.
  • L’opportunité de pouvoir contribuer à une société plus durable.
  • Un emploi dans une entreprise qui considère la diversité et l’égalité des chances comme un atout.

Interested?

Contact Sara Berquin via email or call confidentially.
Please mention reference  (VL/LAW/2993/21).

E-mail: [email protected]
Phone: +32 (0) 2 290 23 53
Ref: VL/LAW/2993/21
URL: http://www.vialegis.be

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